长大后，15岁的诺亚·明茨 (Noa Mintz) 总是被父母雇用来照顾她的保姆干部所困扰，后者在操场上站着，摸索着手机。

“七点的时候，我会告诉我妈妈，'你需要花更多的钱，'” 这位曼哈顿当地人告诉《纽约邮报》。“这会让我发疯的!”

因此，三年前，当时12岁的明茨决定自己解决问题。她在中学暑假期间为noaaover的保姆，该公司旨在将家庭与高度敬业的看护人配对。

据《邮报》报道，最初，明茨从自己的社交圈中起草了保姆和保姆，并在SoulCycle招募了其他人来建立各种网络，向每个找到匹配的家庭收取几百美元。

诺a·明茨 (右)

图像信用: Noa通过Instagram的保姆

在口耳相传和她在私募股权公司工作的父亲的指导下，Noa的保姆最终成长为一家成熟的企业，现在为三州地区的190个客户提供服务，拥有25名全职保姆和50名保姆。

如今，该公司收取每个保姆初始总工资的15% (通常为50,000至80,000美元，Mintz告诉thepost)，并为每个保姆工作收取5美元的固定费用。明茨说，到目前为止，据报道她的收入为375,000美元，她还没有拿到工资，但将来不会排除工资。

实际上，业务是如此爆炸性，以至于在最近的SoulCycle会议上，Mintz (现在正在读高中) 突然意识到她应该聘请首席执行官。去年7月，她聘请了最初申请成为保姆的26岁社会工作者艾莉森·约翰逊 (Allison Johnson) 来领导公司的日常事务。

约翰逊 (Johnson) 承认最初是从补间接受命令的，他说两人现在已经找到了自己的位置。“我们每天都保持联系 -- 电话和电子邮件，” 约翰逊告诉《邮报》。“她会在自习室给我回电话的。她关不上。”

这是一种孜孜不倦的职业道德，已经获得了回报。在15岁的时候，明茨已经以睁大眼睛的骄傲回顾了自己的成就，因为她知道这只是个开始。“回顾过去，看到我给了人们工作，这太疯狂了。看到我的能力真是太神奇了，”她告诉《邮报》。“我总是说，'不要让我的年龄妨碍我。'”