网游公司建议员工自愿降薪引热议，回应称“老员工申请降薪内心普遍高兴”

在微博的公共评论区，不少网友就此事提出质疑：

网友@心的旅行者：公司利润高了，然后员工待遇低了…什么逻辑？

网友@江小嘴儿：这徐土豪幺蛾子怎么这么多？

网友@大老渣：不会真有人以为扣钱还是公司为你好吧。

网友@Anda_Chan：收益好？把降薪换成加薪或补贴我认为是好公司，实际忠诚度也最好。像这样美名曰测试，实属垃圾，还忠诚个屁

网友@永恒的天穹：这么好的员工，这老板不分点股份给员工来共情疫情？

    网友@SHITSU夜：怕不是有病吧。

    网友@温知识：相比丢工作能不高兴么，简直要跪下来磕几个头

    网友@安吉和石头：年终奖写进合同了吗？没写不是说砍就砍

    据南方+记者查询，在创办多益网络之前，徐波曾是网易的一名员工，在做游戏产品上极有天赋，《梦幻西游》《梦想世界》《神武》都是他主导的产品。

    2006年，徐波出走网易创立了广州多益网络股份有限公司，公司主要产品有《梦想世界》《传送门骑士》《永恒魔法》等。天眼查显示，作为公司实际控制人，徐波持有多益网络99.5%的股份。网络游戏的发展，为徐波积累了大量财富。

    徐波最后一次进入福布斯中国400富豪榜是2018年，彼时其个人财富为75.2亿元，此后便再与该榜单无缘。2020年5月12日，徐波以157.1亿元财富位列《2020新财富500富人榜》第186位。

    据多益网络官微介绍，广州多益网络有限责任公司是广州本土互联网游戏企业。成立以来，通过自主研发、自主运营，在业界独树一帜。其中神武系列、梦想世界系列等游戏IP大作，网聚千万玩家。电子邮箱、即时通讯等互联网产品亦有开发。多益网络是国家科技部认定的高新技术企业、广州市认定的总部企业，七次登榜中国互联网企业百强，累计纳税逾12亿。

刚刚，多益网络在其官方微博发布声明，就网上爆料，“公司允许员工自愿降薪，以开展忠诚度测试”一事进行了说明。原文如下：

多益网络对自愿降薪活动的说明公告

1、自愿降薪是员工合理合法的权力

2、发图前员工杨毅廷在上家企业农业银行做“客户经理”月薪5000，在多益月薪7000，他却书面期望要求多益5年后给他年薪50万。因他工作入职4个多月来表现太差，被其主管批评，希望他改善工作态度，他却怀恨在心，断章取义、扭曲多益降低10%年薪但提高年终奖的真相，私自违法把公司内部发布的待遇调整相关的商业机密对外发布，后其引咎辞职。

3、多益老员工和高管100%申请参加自愿降薪活动，内心普遍真实高兴满意。所有符合参与该活动的员工中，93%参与了本次活动。

4、疫情特殊环境下，员工自愿降薪是非常好的共度疫情的模式，不应该攻击这种自愿。更何况是降低月薪，但提高年终奖，提高实际总年薪的做法，更应该被称赞。

大众被断章取义的个别员工和少数媒体误导攻击，这些人才是祸害社会的人。

    刚刚，多益网络公关联系南方日报、南方+记者，就“员工拒自愿降薪被辞”事件做了进一步说明。该公关称，本月3日多益网络内部公布了薪资调整相关规定。其中，网传截图中提到的“允许员工自愿申请每月降低待遇10%。并在本年度调薪中体现”的说法属实。但此说法是聊天截图中的一部分，较为片面。

    该公关称：“月薪降低后，今年年终奖会把工资统一发回来。年终奖补发工资后，总年薪算下来会高于原薪酬总额的10%。调薪之举是出于两方面的考虑：受疫情影响，公司希望通过多发年终奖以帮助员工应对经济压力；公司希望加大优胜劣汰的作用，在奖惩方面拉开差距。”

    该公关表示：“那名发截图的员工并非因为泄露公司秘密而被辞退。但公司内部的薪酬调整规则确实不该外传。”之所以辞退该员工，是因为入职多益网络数月来，该名员工的工作表现不符公司要求。至于是否与该员工做进一步交涉，该公关人员表示还公司目前没有进一步的打算。

    【南方日报、南方+记者】李鹏程吴雨伦