如果你不开心，这些都不值得。

创办和经营自己的企业意味着要耗费大量的时间，承担大量的责任，有时还要在黑暗、波涛汹涌的水中管理团队。这就是为什么创业者要在游戏中长时间停留，不仅要提醒自己的使命，还要提醒自己一路上需要照顾好自己。

通常，是家庭让企业家们感到高兴。锻炼、冥想或祈祷也是最重要的。

为了表彰和庆祝全国小企业周（NSBW），我们联系了参加角逐的六位入围者，以获得年度全国小企业人的称号，并请他们反思，在所有的喧嚣中，是什么让他们快乐、踏实、平和。

50多年来，美国总统一直宣布每年有一周的NSBW。在整个星期中，小型企业管理局在全国各地组织活动，以表彰主要大街上的领先企业家。今年的NSBW从星期一开始，到星期五结束。

为了窥探小企业主的心理，看看这些领导人说什么让他们感觉良好和充满活力。

1.迈克尔·米克利，桑安东尼奥经纪服务公司的创始人

总部: 新泽西州北卑尔根成立: 1996员工人数: 71全职年收入: 800万美元

我的孩子和妻子让我停滞不前。我有一个了不起的妻子和三个非常有趣的孩子，他们总是开玩笑，他们通常让我忘记是什么让我感到压力。高尔夫对我来说绝对是个好机会。我需要一周一次来保持我的快乐。

2.查尔斯·费特，OnForce Solar的创始人

总部: 纽约布朗克斯成立: 2008员工人数: 共100名; 全职85名，兼职15名。年收入: 3000万美元我很幸运，尽管我的生意是全天候的，但我觉得我没有工作。我每天都会出现，尽力而为，经营我的公司，但我认为这不管用。也就是说，我每周都会抽出时间锻炼身体，也会找一些休息时间来享受生活。

3.卡罗尔·克雷格，克雷格技术公司的创始人

总部: 佛罗里达州卡纳维拉尔角成立: 1999员工人数: 总计414; 全职398; 16兼职年收入: 大约45美元到5000万

我致力于每个星期天在教堂唱歌，我弹钢琴和手铃来减压。我也努力保持我的锻炼计划。我尽可能多地和我的父母联系（幸运的是，我的母亲喜欢电子邮件！）大约一个月左右，我会把自己隔离在海滩上的某个地方，以便赶上进度，然后“按一下重置按钮”我也在教室里做志愿者，取得了初级成就——当我们谈论创业精神时，与年轻人互动并“看到光明”感觉很棒。

4.理查德 (里克) 杰克逊，美国文档服务创始人

总部: 拉斯克鲁塞斯，N.M.成立: 2001员工人数: 18总计; 16全职，2兼职年收入: 超过150万美元

在我的电脑上玩纸牌，只是开玩笑。

经营企业压力很大。一开始我担心发工资。我记得用我的信用卡提取现金支付我的第一个雇员，但那只发生过一次。今天我喜欢为员工做烧烤来表示感谢。为他们做饭，扔洗衣机，马蹄铁和游戏，在那里我们向获胜者赠送礼品卡。打高尔夫球，成为指导我们未来领导人的董事会成员，支持我们当地的学校，参加当地的活动来筹集资金（泥排球）和一个伟大的家庭。你还能要求什么？

5.埃洛森集团有限责任公司创始人Necole parker

总部: 华盛顿特区成立: 2006员工人数: 62总计; 52全职，10兼职年收入: 1940万美元

作为一个企业家，压力总是伴随着你的领地而来，你总是奔波奔波——从来没有一个沉闷的时刻。每天的冥想和奉献在我忙碌的一天之前，我经常在一天的正常活动开始之前，在家里的宁静中找到专注和解脱。这通常包括一天开始前的晨练。在工作之余与家人共度美好时光对我来说非常重要。

6.艾伦·多安，密苏里星被子公司创办人

总部: 密苏里州汉密尔顿。创立: 2008员工人数: 总计180; 155全职，25兼职年收入: 拒绝提供

都是为了家庭。一起吃饭，在工作周和所有的兄弟姐妹一起在妈妈家吃午饭，晚上在天黑前和侄女侄子打棒球，或者在一天开始前打一些兄弟般的篮球。家人是那些永远不会让你有一个大脑袋或者为自己感到难过的人。把那些人留在身边。

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