在纳什维尔，每天晚上都有300到400名音乐家免费现场表演，希望被发现。最吸引人的是他们都想看到对方成功。

这对很多商务人士和教练来说都是一个陌生的概念。他们太注重竞争而不是创造。

有句老话说：“涨潮涨大船”，这个概念不局限于港口里的船，它适用于我们每个人的工作。它是关于拥抱富足的心态，而不是拥有匮乏心态。铁磨砺铁，胜利者帮助他人获胜。

纳什维尔的音乐家们都希望看到彼此成功，因为他们知道，当乡村音乐作为一个整体变得更强大时，他们就是彼此更强。创造更多的歌迷对他们的类型有益于整个行业。他们不认为馅饼的份量有限，必须要有角度才能分得一杯羹。他们不是为了竞争。他们是在创造。他们的竞争对手不是街对面的音乐艺术家行。取而代之他们把自己的竞争对手看成是每天早上照镜子的人。

企业家们都可以从接受同样的理念中获益。

几年前，我的第一个咨询客户是一家啤酒公司。副总裁告诉我，公司的员工不喝其他品牌的啤酒——如果他们被发现喝了竞争品牌的啤酒，他们就会被解雇。他们希望在任何时候都对自己的品牌保持100%的忠诚。

我很快了解到，饮料行业基本上是一场地盘战，可以说，巴德、库尔斯和米勒是附近最大的三个帮派。他们视彼此为敌人，彼此不断竞争，以牺牲对方的利益来获得额外的零售货架空间。有时，销售代表甚至会破坏竞争对手的店内展示和产品摆放。如果他们有自己的方式，我想他们每个人都会伸出右臂，成为货架上唯一的品牌，基本上拥有杂货店的整个品类。这是一种稀缺心态。

这对我来说仍然是一个陌生的概念。作者不竞争，我们创造。在我的职业中，大多数人都有丰富的思维方式。实际上我们喜欢彼此，阅读和推销别人的书。我们乐于分享，相信更多的读者读更多的书对我们大家都是一件好事。说话也是一样。专业的演讲者相信说得好，说得好。

如果你做的是模范工作，对整个行业都有好处。

你能想象百威的总裁向他的同事推荐库斯的产品吗？如果更多的啤酒爱好者，不管是不是一家公司的啤酒，对每个人的生意都有好处，那么啤酒行业的状况可能会更好。我打赌你的行业也可以。

本着这一主题的精神并以身作则，我想鼓励大家阅读企业家贡献者詹姆斯·克利尔和丽莎·埃文斯的专栏文章。如果你喜欢我的作品，你会喜欢他们的。

赢家帮助别人赢，所以这周去帮助你所在行业的人得了“W”。

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