“对决定在太原发展的年轻人来说，长租房为他们提供了保障，年轻人在太原的生活会变得更容易，我们这些长辈也能放心一些。”正在“我爱我家”房产中介给侄女租房的张阿姨告诉记者，侄女今年大学毕业，打算在太原找工作，对这些年轻人来说，太原的房价和租房环境很友好。

人才是城市创新发展的第一资源，外来就业创业人员也是城市发展的重要动力。如何解决引进人才的居住问题？如何让“新市民”住有所居且居之心安？

“这需要长期稳定的住房租赁市场，满足多层次住房需求，让‘新市民’实现安居梦。”山西财经大学教授陈霞告诉记者。近年来，为让更多人才来晋工作，山西放大招吸引人才，下大力气发展长租房市场。山西省住建厅、省发改委等9部门联合制定了《关于加强房地产中介和住房租赁交易管理的实施意见》，提出12条措施加强房地产中介和住房租赁交易管理。

例如，住房租赁企业开展业务前，应向所在市、县住房和城乡建设部门推送开业报告信息；推行实名服务制度，加强住房租赁金融业务监管；房地产经纪机构应当严格执行交易资金监管制度，保障交易安全；对诚实守信的中介机构及从业人员，在办理房源核验、合同网签、代办贷款等业务时，将提供绿色通道，在日常检查、专项检查中减少频次；对违法违规甚至严重失信的，将开展整治等。

“2020年，太原市入围了新一批中央财政支持住房租赁市场发展试点城市名单，这对我们行业来说是利好消息。”太原“我爱我家”平阳路店店长陈超告诉记者，由政府给予政策，市场主体投资建设政策性租赁住房是个好路子。政策性租赁住房可为外来务工人员和新就业大学生提供小户型、低租金的住房，解决阶段性住房困难，同时还能提供教育、医疗资源的配套，保障承租人入住后的幸福度。

“2021年，山西将完善长租房政策，规范住房租赁市场，筹集租赁住房10万套。”山西省省长林武在今年山西省两会上表示。（经济日报记者 梁婧）