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每个企业家必须面对的5个决定

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作为企业家的负担之一是必须做出艰难的决定。但是，由于机会经常伪装成决策，因此，如果企业主想要经历增长，就必须习惯这种事情
当员工遵循公司的核心理念时，利润就随之而来

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随着公司的成熟，维持高水平的成功可能是建立企业最具挑战性的部分。无论是从头开始创建一家公司，还是参与复兴现有品牌，或是管
永远不出售你公司的理由

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长大后，我遇到了很多勤奋的人，最有影响力的是我的父母。我父亲是一位工程师，他开发了桥梁，并鼓励我建造比我更持久的东西。这
年底前的7件必做事项

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既然12月已经到来，现在是时候采取一些明智的措施来为您的公司建立更好的明年了。这是年底企业家的七点清单:1 为增长奠定基
远程办公对员工和公司都有好处的4个原因

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新鲜、新的办公空间现在在科技界风靡一时。每个人都想要裸露的砖块，啤酒水龙头，狗，攀岩墙-任何使他们的工作经验不像工作的东
当你期待的时候会发生什么... 退税和奥巴马医改

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传统上，秋天是庆祝孩子们重返学校，为您最喜欢的足球队加油并在空气中享受清凉的时候。有一件事，现在没有太多人在考虑税收。&
自由职业者员工最大化的5条准则

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经营企业需要许多不同的技能。有时，你需要聘请一位外部专家来帮忙。别误会我的意思——我喜欢什么都管
用数据作为你的秘密武器，找到最好的人才，确保他们的成功

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想象一下，能够预测未来招聘的结果，在招聘和入职过程中节省时间。通过使用数据，这是可能的。这仅仅是为了理解为什么在一个组织
持续的部分注意力的危险

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我们生活在一个比以往任何时候都更加紧密联系的世界中。当我们的超级互联世界与我们的业务关系和网络相交时，存在一些明确的陷阱
让假日恶作剧为你的底线服务

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对于企业主来说，感恩节和元旦之间的五周时间可能很难管理，这已经不是什么秘密了。日历的一个很小的角落里挤满了几个重要的假期
当潜在客户突然没有时间时，决定下一步行动

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当潜在客户拒绝与他们合作时，对于年轻的专业人士和新的企业主来说，“知道不” 是很重要的。在开始新的事业时，精神韧性和理解
数据揭示了最佳员工保留率的7个因素

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英国特许人事发展协会 (CIpD) 的研究结果表明，在金融危机之后，公司对员工保留的关注有所下降。在过去的几年中，它再次
让潜在客户选择你的5种方法

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在商业营销领域，战略重点已经从寻找潜在客户慢慢转移到让他们想来找你。换句话说，作为一名企业主，你最终可以放弃总是不得不跳
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